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Guide épargne salariale

Aujourd’hui encore plus qu’hier, l’entreprise ne peut, dans un monde de plus en plus concurrentiel, réussir sans ses salariés, sans leur motivation sans faille ni sans associer amélioration de sa compétitivité et intérêt des salariés à une meilleure performance de l’entreprise, le tout dans une perspective de long terme. L’épargne salariale, sous toutes ses formes – intéressement, participation aux résultats, actionnariat salarié, épargne retraite – est à cet égard un levier d’action extrêmement efficace : elle allie amélioration du pouvoir d’achat, constitution d’une capacité d’épargne, préparation à la retraite, renforcement du dialogue social, meilleure orientation de l’épargne vers le financement des ...

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Projets de résolution soumis au vote des actionnaires de sociétés cotées

Un guide pédagogique pourquoi ? Le dialogue permanent, entre actionnaires et émetteurs, en amont et en aval de l’assemblée générale des sociétés cotées, est une nécessité pour permettre aux actionnaires de jouer leur rôle et aux sociétés de mieux communiquer. Un des leviers d’amélioration de ce dialogue passe par le développement de toujours plus d’efforts de pédagogie sur le contenu, les motifs et les enjeux des résolutions proposées par le conseil d’administration à l’assemblée. Reprenant une proposition du rapport final de son groupe de travail sur les assemblées générales d’actionnaires de sociétés cotées publié le 2 juillet 2012 qui préconisait notamment d’améliorer la ...

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Code de gouvernement d’entreprise des sociétés cotées révisé en novembre 2015

L’Afep et le Medef ont rendu public ce jour une nouvelle version du code pour introduire rapidement, comme ils s’y étaient engagés, le principe d’une consultation de l’assemblée des actionnaires en cas de cession portant sur la moitié au moins des actifs de la société. Une autre modification permet de mettre en cohérence le code avec les nouvelles dispositions issues de la loi Macron sur les retraites supplémentaires. Une révision approfondie interviendra en 2016. Cette révision concernera de nombreux chapitres du code et portera prioritairement sur la rémunération des dirigeants pour tenir compte de l’évolution des pratiques en s’appuyant notamment sur ...

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La formation, c'est vous !

En 2030, près de 30% des métiers auront évolué et tous sont concernés à un titre ou un autre. Cela signifie qu’une entreprise qui n’investit pas dès maintenant dans le développement des compétences de ses salariés se met en risque pour le futur. La formation des femmes et des hommes devient donc essentielle. Et la réforme de la formation professionnelle, en vigueur depuis le 1er janvier 2015, libère la capacité d’agir des entreprises mais aussi des salariés. Ce guide pratique est destiné à aider le chef d’entreprise, notamment dans les PME et TPE, à comprendre les enjeux et à agir concrètement. >> Télécharger le ...

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L’utilisation du numérique dans les relations clients

De nouveaux outils (réseaux sociaux, boutiques en ligne, géolocalisation, moyens de paiement, marketing digital, etc.) ont définitivement révolutionné les modes de consommation et les attentes des consommateurs. Alors que l’internaute français est l’un des plus connecté au monde, les entreprises françaises souffrent encore d’un certain retard en matière de transformation numérique. Comment peuvent-elles adapter leurs relations clients pour tirer le meilleur parti du digital tout en préservant et renforçant la confiance des consommateurs ? Le Medef, qui s’engage résolument en faveur de la transformation numérique des entreprises françaises, publie un guide visant à les sensibiliser aux mutations en cours et à les ...

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« Changement climatique : comprendre et agir »

La tenue de la 21ème conférence mondiale sur le climat en France à la fin de l’année constitue une opportunité unique pour rappeler le rôle central des entreprises pour répondre au défi du changement climatique.  Le plan d’action du MEDEF pour la COP 21 s’articule autour de 5 axes complémentaires : porter une parole forte sur l’enjeu climatique et la compétitivité, sensibiliser les adhérents du MEDEF à ces enjeux, contribuer à un dialogue avec les autres parties prenantes, structurer la présence européenne et internationale des réseaux d’entreprises et favoriser un Business Dialogue à long terme, valoriser l’offre française et les solutions.  Pour ...

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Ambition numérique de la France : contribution du MEDEF à la concertation nationale sur le numérique

Lancée le 4 octobre 2014 par le Premier ministre, la concertation sur le numérique, menée par le Conseil national du numérique (CNNum), s’est achevée le 4 février dernier. L’avis du CNNum devrait nourrir la stratégie numérique de la France qui devrait être présentée au premier semestre 2015. Dans sa réponse à la consultation, le MEDEF a formulé des propositions qui s’inscrivent dans le cadre des quatre thèmes ouverts à consultation : « Croissance, innovation, disruption », « Loyauté dans l’environnement numérique », « La transformation numérique de l’action publique » et « La société face à la métamorphose numérique ».  Le MEDEF ...

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